1、科举制的起源可追溯到隋朝，这一制度在那个时代被创立，标志着中国古代官吏选拔体系的一次重大变革。
2、在隋朝之前，中国历史上官员选拔的方式各有不同，但荐举任官这一制度一直占据着重要的地位。魏晋南北朝时期实施了“九品中正制”，世家大族控制了乡举和里选，使得仕途几乎成为他们垄断的领域。对于士人的评估和官吏的选拔，那时候强调的是士人与庶民之间的差别以及门第高低，形成了一种“上品无寒门，下品无世族”的局面。此外，由于机构重叠和人员过多，“十羊九牧”、“百分之八十都是赃物”的现象频发，使得荐举制度中的问题暴露无遗。当隋朝建立后，它进行了一系列改革，将九品中正制废除，并创造了科举考试。
3、隋朝初期设立的科举考试是结合地方荐举与中央考试的一种形式。在开皇七年（587年）设定规则，每州每年推荐三名贡士入京参加考试，以取得秀才资格。而到了十八年（598年），便分成了不同的科目进行考试，当时仅有志行修谨和清平干济两科。这两个科目由五品以上京官或者地方总管及刺史来推荐考生。随着隋炀帝即位，他进一步扩大了科目范围，从文才武艺、品德治能等方面增加到十个科目，并规定只要有一项才能就可以录取，而且根据成绩能够直接升迁。此外，还特别设立了进士这一个新的考核项目，用诗赋试策作为评价标准。这是一个对未来几百年的学术发展具有重要影响的转折点，是科学的一个重要标志。
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商朝政治制度与变革
