我想回顾一下科举制的历史。它始于隋朝，之前的官吏选拔制度各代有所不同，但荐举任官制一直扮演重要角色。在魏晋南北朝时期，他们实行了“九品中正制”，世家大族控制着乡举里选，垄断了仕途路径。评估士人和选拔官员时，他们强调士庶之间的差异以及门第高低，从而形成了一种局面，其中上层没有寒门出身的人，而下层则几乎不可能出现世家的孩子。这使得推荐制度内部问题显现无遗。随着机构重叠和人才过剩，“十羊九牧”和“清干良才百分无一”的情况日益严重。
隋朝建立后，它进行了改革，废除了九品中正制，并创造了科举考试。在开皇七年（587年），他们定下每年各州可以推荐3名贡士到京城参加考试，这些表现优秀的人被称作秀才。而在十八年（598年），他们将考试分成了几个科目，设立了志行修谨、清平干济两科，由五品以上京官或地方总管、刺史来推荐考生。此后，当隋炀帝即位，他扩展到了包括文才、武艺、品德、治能等方面的十个科目，让文武五品以上级别的官员来推荐考生，并规定只要有一项才能就可以被录取，还会根据成绩直接升职。这是科举制度确立的一个关键时刻，同时也设置了进士这一新的职位，用诗赴试策来进行考核，这标志着科举制度正式成立。
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商朝政治制度与变革
